点击右上角
微信好友
朋友圈
请使用浏览器分享功能进行分享
事业单位工作人员考核有了新规定******
新华社北京2月1日电 为全面准确评价事业单位工作人员德才表现和工作实绩、充分调动其积极性主动性创造性，中央组织部、人力资源和社会保障部1日发布《事业单位工作人员考核规定》，对事业单位工作人员考核工作的基本原则、内容标准、方式程序、结果运用等作出了新规定。
考核规定明确，事业单位工作人员考核的方式主要是年度考核和聘期考核，根据工作实际开展平时考核、专项考核。年度考核是对事业单位工作人员一个年度内表现的总评，事业单位工作人员年度考核优秀档次人数，一般不超过本单位应参加年度考核的工作人员总人数的20%。
考核规定提出，对事业单位工作人员的考核，以岗位职责和所承担的工作任务为基本依据，全面考核德、能、勤、绩、廉，突出对德和绩的考核。要将考核结果与选拔任用、培养教育、管理监督、激励约束、问责追责等结合起来，作为事业单位工作人员调整岗位、职务、职员等级、工资和评定职称、奖励，以及变更、续订、解除、终止聘用(任)合同的依据。
考核规定坚持分级分类考核，要求从单位实际出发，突出精准化和差异化，增强针对性和有效性，体现不同行业、不同类型、不同层次、不同岗位工作人员的特点和具体要求。
据人社部事业单位人事管理司有关负责人介绍，原人事部印发的《事业单位工作人员考核暂行规定》已实施20多年。为贯彻落实党中央新精神新要求，化解事业单位工作人员考核工作面临的新问题、衔接新政策，故制定这一考核规定。
澳门日报社致信祝贺中新社建社70周年******
中新网澳门9月23日电 时值中国新闻社建社70周年之际，澳门日报社向中国新闻社发来贺信。
澳门日报社致信祝贺中新社建社70周年。 贺信截图澳门日报社在贺信中说：“中国新闻社是公认的国际著名通讯社，是讲好中国故事的民族品牌，是海外华侨、港澳同胞、外籍华人认识祖国、了解祖国的窗口，是海内外华文媒体的良知益友。”
贺信说：“澳门日报自创办之始，已在中国新闻社的支持配合下，成长壮大，数十年来已成为重要的合作伙伴。未来我们仍将不忘初心，保持合作，互相配合，讲好中国故事，凝聚海内外民心。”
贺信最后表示：“际此中国新闻社成立70周年，谨祝贵社业务蒸蒸日上，国际声誉日隆！”(完)
（文图：赵筱尘 巫邓炎） [责编：天天中] 阅读剩余全文（）  视觉焦点
大发平台地图 |
)